por USCTRAB | Abr 16, 2026 | Documentos de Interés | 0 ComentariosAMP
Abril de 2026
En un hecho sin precedentes para el Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), el Gobierno Nacional expidió el Decreto No. 386 de 2026, mediante el cual se establece un incremento total del 12% en la asignación básica mensual para todos los empleados de la entidad durante el presente año.
Este avance histórico no solo representa un reconocimiento al papel estratégico del SENA en el desarrollo social y productivo del país, sino que también evidencia el impacto de la acción sindical organizada, en la que USCTRAB SENA desempeñó un papel determinante dentro del proceso de negociación colectiva.
El incremento salarial se compone de un 7% previamente definido en el Acuerdo Nacional Estatal 2025 —correspondiente al 5,1% por inflación y un 1,9% acordado con el Gobierno Nacional—, al que se suma un 5% adicional.
Este importante logro se enmarca en el cumplimiento del Acuerdo Colectivo 2024–2026, suscrito entre la entidad, SENA-USCTRAB y otras organizaciones sindicales,en el Acuerdo No.11.3 y 11.4.
Desde USCTRAB SENA, se resalta que este resultado es fruto de la defensa constante de los derechos laborales, el diálogo social efectivo y la incidencia responsable en los espacios de concertación, consolidando avances reales en beneficio de los trabajadores de la entidad. La medida fortalece la institucionalidad del SENA y ratifica su compromiso con el bienestar de su talento humano, reconociendo su papel fundamental como motor de transformación social a través de la formación, el empleo y la innovación en Colombia.
En el marco de la negociación colectiva, reconocida como un eje fundamental por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), se logró un avance significativo en el SENA, marcando un precedente institucional. Este resultado reafirma el papel de la organización sindical USCTRAB SENA como actor clave en la construcción de mejores condiciones laborales para los trabajadores del país.
Equipo Comunicaciones
CTU USCTRAB